ما هو سن التقاعد الجديد في السعودية2022/1444، من خلال نظام التقاعد المدني ونظام التقاعد العسكري. حيث اجتمع مجلس الوزراء السعودي مؤخراً وقرر إجراء بعض التعديلات على نظام التقاعد المدني، لذلك فإن هذا المقال مخصص لدراسة سن التقاعد في المملكة العربية السعودية كذلك.
ما هو سن التقاعد الجديد في السعودية 2022/1444
تفاصيل نظام التقاعد المدني في المملكة العربية السعودية 1444
تم وضع هذا النظام من قبل مجلس الخبراء التابع لمجلس الوزراء بالمملكة العربية السعودية، ويحدد نظام التقاعد المدني الأشخاص الخاضعين لهذا النظام وأنظمته، ويتضمن نظام التقاعد المدني تنظيم إدارة معاشات الشيخوخة. وصندوق التقاعد المدني والأمور الإدارية والمالية المتعلقة به، وينظم التقاعد المدني. الحقوق والواجبات والالتزامات الناشئة عن الأنظمة السابقة وكذلك الفحوصات الطبية والاشتراكات الشهرية وسن التقاعد وإجراءات العودة إلى الخدمة. كان النظام يعمل منذ عام 1973 حتى الوقت الحاضر.
سن التقاعد الجديد في السعودية
خلال اجتماع مجلس الوزراء السعودي الأخير، لم يكن هناك أي ذكر لتغيير سن التقاعد للمدنيين أو العسكريين في المملكة العربية السعودية. لذلك يبقى سن التقاعد المدني وفق المادة 18 من قانون التقاعد المدني، وسن التقاعد العسكري باقٍ وفق المادة 11 من قانون المعاشات المدنية، ويمكن التعرف على سن التقاعد المدني وسن التقاعد العسكري بعد ذلك. فقرتين.
سن التقاعد المدني في السعودية
تضمنت المادة 18 من نظام التقاعد المدني تعريف سن التقاعد لموظفي الخدمة المدنية، ويمكن التعرف على أبرز نقاط هذه المادة في الفقرات التالية
- سن التقاعد للموظف 25 سنة على الأقل ؛ إذا كان يستحق معاشا إذا أراد إنهاء خدمته.
- سن التقاعد الرسمي أو الحد الأقصى لسن التقاعد المدني 60 سنة.
- كما يستحق الموظف معاشًا تقاعديًا إذا كانت خبرته المدنية والعسكرية المحسوبة بنظام المعاشات قد بلغت 25 عامًا على الأقل.
- يحق للعامل المطالبة بالتقاعد واستلام المعاش في نهاية مدة الخدمة المحسوبة في أنظمة التقاعد والتي لا تقل عن عشرين سنة، ولكن يشترط موافقة الجهة المختصة على اتجاه التقاعد.
- في حال انتهاء خدمة الموظف بسبب الفصل من العمل أو الفصل بقرار من مجلس الوزراء أو بأعلى مرسوم، يحق للموظف الحصول على معاش تقاعدي إذا كانت مدة خدمته المنتهية لا تقل عن 15 سنة.، إلا في الحالات التي يكون فيها الفصل تأديبيًا.
- الموظف الذي تنتهي خدمته بسبب الوفاة أو العجز ويبلغ سن التقاعد يحصل على معاش تقاعدي بغض النظر عن مدة الخدمة.
سن التقاعد العسكري في السعودية
تحدد المادة 11 من نظام التقاعد العسكري المعمول به في المملكة العربية السعودية السن المعتمد لتقاعد العسكريين، ويمكن التعرف على النقاط التالية
- الملازم أول ملازم أول 44 سنة، الطيارون 42 سنة.
- القبطان يبلغ من العمر 48 عامًا والطيارون يبلغون من العمر 46 عامًا.
- الطيار يبلغ من العمر 50 عامًا والطيارون يبلغون من العمر 48 عامًا.
- اللفتنانت كولونيل يبلغ من العمر 52 عامًا والطيارون يبلغون من العمر 50 عامًا.
- عقيد (54 عاما) وطيار (52 عاما).
- العميد 56 سنة والطيارون 54 سنة.
- اللواء 58 سنة الطيارون 56 سنة.
- جندي وجندي أول 44 سنة.
- العريف يبلغ من العمر 46 عامًا.
- وكيل الرقيب يبلغ من العمر 48 عامًا.
- رقيب ورقيب أول 50 سنة.
- رقيب أول، 52 سنة.
- الضباط من رتبة فريق وما فوق ليس لديهم سن للتقاعد، ولكن يتم تحويلهم إلى التقاعد بمرسوم ملكي بناءً على اقتراح وزير الدفاع.
- يتقاضى أفراد القوات المسلحة معاشًا تقاعديًا ويتقاضون علاوة على أساس آخر راتب لهم.
شروط نظام التقاعد المدني الجديد
يمكن التعرف على شروط أو معايير المعاش المدني للموظفين في النقاط التالية
- يجب أن يكون الموظف قد بلغ سن التقاعد القانوني، وهو 25 عامًا على الأقل.
- إذا أراد الموظف طلب إحالة إلى معاش تقاعدي، فيجب ألا تقل خبرته في العمل عن 20 عامًا.
- يجب الموافقة على التقاعد من قبل السلطة المختصة.
- في حالة فصل الموظف، يستحق معاش العمل إذا كانت مدة خدمته لا تقل عن 15 سنة، بشرط ألا يكون الفصل تأديبياً.
- إذا انتهت خدمة الموظف بسبب الوفاة أو العجز، فيحق له الحصول على معاش تقاعدي بغض النظر عن مدة الخدمة.
شروط التقاعد المبكر في السعودية
يحق للعاملين في المملكة العربية السعودية التقاعد المبكر إذا تم استيفاء الشروط التالية
- يجب تقديم طلب التقاعد المبكر قبل خمس سنوات من سن التقاعد المحدد.
- يجب أن يكون التقديم بعد 20 سنة من الخدمة.
- طلب التقاعد المبكر يرجع إلى عدم القدرة على مواصلة العمل.
- يجب الموافقة على التقاعد من قبل السلطة المختصة.
كيف يحسب معاش العمل
تضمن نظام التقاعد العسكري معايير الحساب التالية للضباط والأفراد
- إذا بلغت مدة خدمة الجندي 35 عامًا أو تجاوزتها وفقًا للإجراءات المعمول بها، فيحق للعسكري معاشًا تقاعديًا يعادل آخر راتب أساسي من الرتبة التي تقاعد لها.
- إذا تجاوزت مدة الخدمة العسكرية 35 سنة وكانت بعض التجديدات غير منتظمة، يستحق الجندي معاشًا تقاعديًا على أساس الراتب الأساسي عند آخر تجديد منتظم حصل عليه.
- يجب أن تعيد وكالة التقاعد الحكومية دخل المعاش التقاعدي 9٪ المخصوم من الراتب العسكري لسنوات التجديد غير المنتظم.
- يتم احتساب شروط القرض والوديعة ضمن مدة الخدمة، إذا تم دفع مزايا المعاش التقاعدي عنها.
- تُستثنى أيام الغياب والإجازة غير مدفوعة الأجر والخدمة غير المنتظمة وفترة الحرمان من الأجور من مدة الخدمة.
ما هي حالات الغاء معاش العمل
في الفقرات التالية سننظر في الحالات التي يتم فيها إلغاء معاش الموظف
- إذا عاد الموظف إلى العمل بعد نقله إلى التقاعد المبكر.
- إذا تم ة المعاش وتبين للجهات المختصة أن العامل المتقاعد يستحق راتب أعلى.
- إذا حصل صاحب المعاش على جنسية أخرى غير السعودية.
- في حالة عمل صاحب المعاش في منظمة أجنبية دولية دون الحصول على إذن من حكومة المملكة العربية السعودية.
اكتشفنا ما هو سن التقاعد الجديد في المملكة العربية السعودية في عام 2022، سواء للمدنيين أو العسكريين، من خلال أنظمة التقاعد المدنية والعسكرية المعمول بها في المملكة العربية السعودية، بعد اجتماع مجلس الوزراء الأخير، الذي وافق على بعض التعديلات في نظام التقاعد المدني.