تجربتي مع العمل المرن، حيث يُعرّف هذا النوع من العمل بأنه ما يقوم به عامل بدوام جزئي لدى صاحب عمل، وتحسب الأجور على أساس عدد ساعات العمل، ولا يشترط أن يكون لديك ساعات فقط. صاحب عمل واحد، بالإضافة إلى إمكانية عمل شخص لساعات تزيد عن 95 ساعة شهريًا مع صاحب عمل واحد، ولهذا السبب سنذكر تجربة العمل المرنة الخاصة بي.

تجربة المرونة الخاصة بي

يتحدث رجل يدعى أحمد، يقوم بفترة تدريب في العلاج الوظيفي والتأهيل الصحي، عن تجربته في العمل المرن، وهي كالتالي

يُذكر أنه شخص بسيط، لكنه يحاول أن يكون ملهمًا ومؤثرًا، ويعتبر نفسه أيضًا من الأشخاص الاجتماعيين الذين يجب عليهم التواصل مع الناس والاستماع إلى قصصهم للاستفادة من تجربتهم. مع المشترين بطريقة لبقة لإقناعهم بالمنتجات بغض النظر عن جودة هذا المنتج أم لا، لذلك ينصح هذا الشاب بأخذ نصيحته من وجهة نظر اجتماعية في هذا المجال.

راتب مرن

لا توجد رواتب محددة للعمل المرن، حيث تعتمد الأجور على نوع العمل وعوامل أخرى كثيرة، إلى جانب حقيقة أن هذه الرواتب تحسب بالساعة، كما يتم منحها من قبل صاحب العمل للشخص في نهاية كل ميلادي. شهر، والجدير بالذكر أن النظام قد حدد الرقم 24 ساعة للعمل في الأسبوع. شريطة أن يكون هذا هو الحد الأقصى لعقود العمل، بالإضافة إلى حقيقة أن للموظف الحق في الرفض أو الموافقة عندما يُطلب منه الذهاب إلى مكان العمل في أي وقت من اليوم، دون أن يكون ملزمًا باتخاذ أي إجراء ضده. كما يتم احتسابه ضمن نطاقات نصف التوطين ولكنه مطلوب للعمل. يعمل الموظف 80 ساعة شهريًا، بالإضافة إلى نظام يعين محاكم العمل باعتبارها السلطة المختصة للتعامل مع أي مخالفات تحدث بين الأطراف المتعاقدة بموجب نظام العمل المرن. النظام.

منصة مرنة

Morn هي منصة عمل مرنة في المملكة العربية السعودية توفر وظائف للمواطنين السعوديين على أساس ساعات العمل المرنة على أساس نظام الساعة. من تكلفة العمالة الدائمة، لذا فإن من يسجل على هذه المنصة سيستفيد من الخبرة العملية واستخدام وقت الفراغ، بالإضافة إلى حقيقة أن مدير التوظيف أو صاحب العمل يمكنه تسجيل احتياجات مؤسسته على منصة Morn. .

صبار عمل مرن

صبار هي منصة سعودية مرنة للعمل بالساعة للعمل في المطاعم والمقاهي والمعارض، والجدير بالذكر أن (صبار) شركة سعودية تأسست عام 2022 م. ومتخصص في الابتكار وتطوير الحلول. يهدف إلى التوظيف في مجال المطاعم والمقاهي والمنشآت. التجزئة، يساعد كل شخص على إيجاد فرص عمل فورية، فضلا عن قربه من مكان إقامته، بما يتناسب مع أسلوب حياته، بالإضافة إلى هدف صبار لتحسين جودة حياة الكثير من الناس، بغض النظر عما إذا كانت لديهم خبرة أم لا، وتشجيع التطوير المهني المستمر من خلال الحوافز والمكافآت.

نصل هنا إلى نهاية مقالتنا بعد تقديم تجربة العمل المرنة الخاصة بي وأيضًا التعرف على راتب العمل المرن والنظام الأساسي المرن بالإضافة إلى عرضنا المرن لصبار العمل.